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Durante la formazione professionale in aula le materie spiegate sono:
Per tutte le annualità di contratto:
Per tutti gli apprendisti in relazione al proprio contratto collettivo di lavoro, è prevista una formazione PROFESSIONALIZZANTE che deve essere svolta in azienda seguendo determinate modalità, FORMAFACILE supporta l’azienda nell’organizzazione e svolgimento.
Servizi che offre l’agenzia:
Apprendistato 2016-
Tutte le aziende che assumono con “contratto di apprendistato” un giovane con età compresa tra i 17 e 29 anni hanno l’obbligo di erogare e certificare un percorso di formazione professionale al neo assunto.
La durata varia a seconda del contratto applicato e al titolo di studio dell’apprendista.
Prima annualità:
Formazione trasversale in agenzia > Finanziata dalla Provincia di appartenenza Formazione professionalizzante in azienda > Autofinanziata dall’azienda
Seconda annualità fino al termine del contratto:
Formazione professionalizzante in azienda > Autofinanziata dall’azienda E’ necessario “certificare questo percorso” da parte dell’azienda.
Servizio offerto dall’agenzia:
Verifica del piano formativo individuale
Assistenza on-site presso l’azienda una volta l’anno
Controllo periodico mediante invio da parte dell’azienda via fax o email delle registrazioni
Per ricevere informazioni e un preventivo sul costo dei servizi a pagamento non esitate a contattarci un nostro incaricato sarà lieto di darvi tutte le delucidazioni necessarie.
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Per l’azienda è importante che il tempo trascorso in formazione sia utile e che non si trasformi in una perdita di tempo, la formazione deve risultare il più possibile specifica per il settore di provenienza, così che i docenti possano insegnare argomenti adatti al lavoro dell’apprendista. |
Il contratto: Il contratto di apprendistato consente alle imprese di assumere i giovani tra i 17 e i 29 anni così da far acquisire una qualifica professionale. L’apprendistato si applica a tutti i settori di attività, compreso quello agricolo, le associazioni dei datori di lavoro e le organizzazioni sindacali. Il contratto di apprendistato dà la possibilità all'azienda di beneficiare di un regime contributivo agevolato, per tutti gli assunti dal 2012 al 2016:
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- Sicurezza sul posto di lavoro: le principali norme sulla sicurezza ed i criteri di prevenzione per evitare il rischio infortuni;
- Diritto del lavoro: informazioni sui contratti di lavoro ed i diritto e doveri del lavoratore;
- Comunicazione: tecniche di comunicazione efficace per migliorare il rapporto con i clienti e con l’azienda;
- Organizzazione aziendale: informazioni sulla struttura dell’impresa e i suoi obbiettivi economici, utili al mantenimento dei posti di lavoro;
- Lingua straniera (solo per apprendisti con licenza media): Nozioni di base di lingua straniera.
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Destinatari:
Apprendisti assunti dall' 1 Gennaio 2017 con questi requisiti:
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Durata della formazione:
La durata della formazione si differenzia in relazione al livello di scolarità degli apprendisti, deve essere erogata entro 6 mesi dall’iscrizione ed é valida per tutto il periodo contrattuale. |
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Per tutte le annualità di contratto:
Per tutti gli apprendisti in relazione al proprio contratto collettivo di lavoro, è prevista una formazione PROFESSIONALIZZANTE che deve essere svolta in azienda seguendo determinate modalità, FORMAFACILE supporta l’azienda nell’organizzazione e svolgimento.
Servizi che offre l’agenzia:
Apprendistato 2016-
Tutte le aziende che assumono con “contratto di apprendistato” un giovane con età compresa tra i 17 e 29 anni hanno l’obbligo di erogare e certificare un percorso di formazione professionale al neo assunto.
La durata varia a seconda del contratto applicato e al titolo di studio dell’apprendista.
Prima annualità:
Formazione trasversale in agenzia > Finanziata dalla Provincia di appartenenza Formazione professionalizzante in azienda > Autofinanziata dall’azienda
Seconda annualità fino al termine del contratto:
Formazione professionalizzante in azienda > Autofinanziata dall’azienda E’ necessario “certificare questo percorso” da parte dell’azienda.
Servizio offerto dall’agenzia:
Verifica del piano formativo individuale
Assistenza on-site presso l’azienda una volta l’anno
Controllo periodico mediante invio da parte dell’azienda via fax o email delle registrazioni
Per ricevere informazioni e un preventivo sul costo dei servizi a pagamento non esitate a contattarci un nostro incaricato sarà lieto di darvi tutte le delucidazioni necessarie.
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